Medlemmernes stemmer: Carina Schou Ballegaard vil gøre byggeriet attraktivt for den næste generation

Hvad er din faglige baggrund?

Jeg har gennem hele min karriere arbejdet med mennesker, udvikling og trivsel. I dag er jeg lærlingeansvarlig hos Enemærke & Petersen, hvor jeg har ansvaret for at skabe de bedste rammer for vores lærlinge både personligt og fagligt.

Jeg har ikke selv en håndværksmæssig baggrund. Derfor er jeg afhængig af mine kollegaer ude i marken, når det gælder håndværket. Jeg kan til gengæld arbejde rigtig meget med mennesket i byggeriet, og det synes jeg er en god kombination.

Hvad optager dig mest i dit arbejde lige nu?

Lige nu er jeg meget optaget af trivsel og kvalitet. Jeg arbejder med at sikre, at vores lærlinge har gode rammer, både fagligt og personligt, og at vi som entreprenør og læreplads bliver ved med at udvikle os. Det handler blandt andet om at skabe mere ensartede lærlingeforløb, for eksempel ved at lave retningslinjer for vores lærlingementorer, så de bliver klædt godt på til opgaven.

Vores lærlinge har forskellige aldre og baggrunde, og nogle kan have brug for særlige hensyn. Derfor er en stor del af mit arbejde ude på byggepladserne, hvor jeg rekrutterer, holder walk and talks med lærlingene og taler med dem både før og efter deres skoleophold. Er en lærling udfordret, tager jeg ud og taler med vedkommende, og jeg taler også med byggeledelsen om, hvad der rører sig hos dem.

“Jeg er tit derude, hvor lærlingene er, for problemerne løses bedst, når vi er til stede og synlige. Kender jeg vores byggepladser og lærlinge, bliver det også nemmere at finde de rigtige lærlinge, når vi skal ud og rekruttere.”

B

Hvad gjorde, at I valgte at blive medlem af Byggeriets Samfundsansvar?

Byggeriets Samfundsansvar er med til at skabe gode løsninger og går forrest på mange områder i branchen og på tværs. Det gælder blandt andet social bæredygtighed, trivsel, uddannelse og arbejdet med den gode start i branchen.

Jeg har fulgt foreningens arbejde, siden jeg blev ansat for ni år siden. De har mange tiltag og dagsordener, som jeg kan trække på i min hverdag. Jeg oplever, at jeg får redskaber med hjem, som jeg kan bringe videre ud i virksomheden.

Samtidig er de gode til at invitere vores medarbejdere ind og lade os være med til at udvikle andre. Vi er også en virksomhed, der nogle gange går forrest med nye tiltag. Derfor synes jeg, at samarbejdet er en god kombination, hvor vi kan udvikle os sammen med andre i branchen.

Hvad motiverer dig særligt i dit arbejde?

Det motiverer mig at gøre en reel forskel for de mennesker, vi har i Enemærke & Petersen. Det handler blandt andet om at følge dem hele vejen igennem uddannelsen, fra de træder ind ad døren, til den dag, jeg står og siger tillykke med deres svendebrev.

Som virksomhed med egen produktion er lærlingene vores fremtid, og derfor betyder investeringen i dem meget for mig. Den eneste måde, vi kan hjælpe dem med at blive gode eksempler for de kommende håndværkere, er ved at arbejde tæt med de unge og være nysgerrige på dem – spørge, hvem de er, hvad der betyder noget for dem, og hvordan vi kan være en god arbejdsgiver for dem under deres uddannelse. Samtidig skal de selvfølgelig også lære, hvilke krav der bliver stillet til dem i byggebranchen.

Hvad gjorde, at I valgte at blive medlem af Byggeriets Samfundsansvar?

Byggeriets Samfundsansvar er med til at skabe gode løsninger og går forrest på mange områder i branchen og på tværs. Det gælder blandt andet social bæredygtighed, trivsel, uddannelse og arbejdet med den gode start i branchen.

Jeg har fulgt foreningens arbejde, siden jeg blev ansat for ni år siden. De har mange tiltag og dagsordener, som jeg kan trække på i min hverdag. Jeg oplever, at jeg får redskaber med hjem, som jeg kan bringe videre ud i virksomheden.

Samtidig er de gode til at invitere vores medarbejdere ind og lade os være med til at udvikle andre. Vi er også en virksomhed, der nogle gange går forrest med nye tiltag. Derfor synes jeg, at samarbejdet er en god kombination, hvor vi kan udvikle os sammen med andre i branchen.

Hvad håber du på at kunne bidrage med i fremtiden som medlem?

Jeg håber, at vi fortsat kan bidrage med vores erfaringer fra arbejdet med lærlinge, uddannelse og HR, og dele det, der virker for os i praksis. Lige nu arbejder jeg meget med vores lærlingestrategi, som jeg gerne vil bringe ind i Byggeriets Samfundsansvar. Det samme gælder de indsatser, vi gør os i virksomheden inden for ESG.

Jeg håber også, at jeg kan være med til at inspirere andre til at skabe attraktive lærepladser med fokus på kvalitet, trivsel og gode udviklingsmuligheder. For mig handler det om at være et forbillede for den nye generation, og det gør man ved at arbejde tæt med de unge og være nysgerrig på dem: Hvem er de, og hvad betyder noget for dem?

“Vi skal være attraktive, så de unge vælger byggeriet og får lyst til at blive en del af den branche, som jeg selv synes er så fed,” afslutter Carina, der glæder sig til at følge Byggeriets Samfundsansvars arbejde, blandt andet med Lærlingehuset i Aarhus.