| Nyhed

Årsmøde 2025: Fokus på samfundsansvar, ESG og fællesskabets betydning i en tid med forandring og kompleksitet.

Verden ændrer sig. Geopolitisk uro og skiftende EU-krav gør det sværere at navigere i arbejdet med bæredygtighed og samfundsansvar. Alligevel, eller måske netop derfor, er det vigtigere end nogensinde, at vi holder fast i vores værdier og arbejder aktivt for den bæredygtige omstilling i byggeriet. Det var hovedbudskabet, da vi samlede medlemmer, bestyrelse, vores Unge Advisory Board og samarbejdspartnere til årsmøde på Thoravej 29. 

Dagen blev indledt med en rundvisning i inspirerende omgivelser, hvor arkitektur og fællesskab går hånd i hånd med høje sociale og miljømæssige ambitioner på Thoravej 29. Herefter bød dagen på skarpe oplæg og vigtige samtaler om ESG, diversitet, og hvordan vi som branche skal forholde os til en ny og mere kompleks virkelighed. 

Christina Schultz og Lotte Hansen fra Hansen & Ersbøll Agenda udfoldede både mulighederne i EU’s frivillige bæredygtighedsstandard, VSME, og udfordringerne ved de seneste ændringer i EU’s ESG-krav. Budskabet var klart: Hvis vi vil fremtidssikre byggeriet og styrke ansvar, så er det nødvendigt at rykke på nye samarbejdsformer og udvikle løsninger i fællesskab. Business as usual er ikke længere en farbar vej, og dem der tør gå foran, står med et vigtigt forspring. 

Et andet centralt punkt på årsmødet var Vibeke Boeskov fra EQALIS’ præsentation af årets Diversitetsbarometer. På nogle områder er der sket fremskridt mod en mere lige repræsentation, på andre områder er udviklingen desværre gået i den modsatte retning. Det understreger, at arbejdet med ligestilling og diversitet ikke er en lineær proces, og at vi langt fra er i mål. Der er brug for fortsat fokus, konkrete målsætninger og et vedvarende engagement, ikke mindst fordi en mangfoldig byggebranche er både mere attraktiv, mere innovativ og bedre rustet til fremtiden. 

Ny strategi: Et stærkere strategisk ståsted 

“Det seneste år har vi sammen med bestyrelsen og vores Unge Advisory Board arbejdet målrettet på at skærpe vores strategiske fundament og tydeliggøre vores særlige rolle i en branche med mange aktører. Vores udgangspunkt er klart: Vi er sat i verden for at sikre, at byggeriet tager et større samfundsansvar. Det gør vi ved at inspirere til kultur- og adfærdsændringer i hele værdikæden, for uden forandring hos de mennesker, der skal gøre arbejdet, rykker værktøjer og strategier ikke meget” understregede afgående forperson, Thomas Holluf Nielsen. 

Behovet for at arbejde med kultur og adfærd er uomtvisteligt. Alt for mange medarbejdere, og herunder særligt migrantarbejdere, oplever fortsat underbetaling eller dårlige forhold, og diversiteten i branchen halter. Hvis vi skal rekruttere bredere og skabe en attraktiv og ansvarlig branche, må vi rydde op – og det ved vi, at mange virksomheder heldigvis ønsker at gå foran med. Det gælder både i forhold til ligebehandling, ligestilling og skarpe bæredygtighedsmål. 

Vi arbejder holistisk med udgangspunkt i ESG og den tredobbelte bundlinje. Som uafhængig forening uden politisk eller kommerciel binding kan vi agere frit og pege på de blinde vinkler, hvor andre tier. 

Strategien hviler på tre grundlæggende værdier: Vi skal være fremsynede, modige og saglige.
Vi arbejder ud fra følgende tilgang: 

  • Vi identificerer udfordringer og fokuserer på Trouble spotting – ”Hvor trykker skoen”? 
  • Vi indsamler og formidler data og viden og arbejder målrettet med forandringsprocesser 
  • Vi har fokus på adfærd og kultur i byggeriet, oftest med afsæt i S’et, men arbejder med hele ESG-dagsordenen ift. kulturforandringer 

Et vigtigt redskab i arbejdet er Charter for Samfundsansvar, som omsætter de brede ESG-rammer til konkret praksis i byggeriet. 

En ny virkelighed kalder på et stærkt værdisæt 

De seneste ændringer i EU’s rapporteringskrav og de politiske strømninger i både Europa og USA har skabt usikkerhed omkring fremtiden for samfundsansvar og bæredygtighed. I stedet for at vakle i vinden, skal vi bruge denne tid til at finde ind til kernen: Hvorfor arbejder vi med samfundsansvar? Og hvad er værdifuldt – for os selv, vores virksomheder og for samfundet? 

Det er spørgsmål, vi ikke kan svare på alene. Derfor blev dagen rundet af med refleksion og dialog om samfundsansvar, kulturforandring og ESG-dagsordenen.  

Tak til alle jer, der deltog – og som er med til at holde samtalen i gang. Vores arbejde fortsætter. Og det starter, som altid, med fællesskab, mod og et klart værdikompas. 

Vil du være med til at skubbe byggeriet i en mere ansvarlig retning? Så kan du også blive en del af Byggeriets Samfundsansvar – læs mere og meld din organisation ind her: https://www.byggerietssamfundsansvar.dk/bliv-medlem/  

Del på sociale medier
Linkedin
LUK
Få den nyeste viden fra Byggeriets Samfundsansvar direkte i din indbakke

Det er gratis og helt uforpligtende at modtage vores nyhedsbrev.